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  • 一個(gè)職業(yè)經(jīng)理人的敗筆

    2003年,D公司經(jīng)歷了一次大地震,年初由于公司高層人物斗爭(zhēng),導(dǎo)致了不可控制的結(jié)果,具體的細(xì)節(jié)我們無(wú)法得知,但是大約可以猜出,較終結(jié)果是一號(hào)和二號(hào)同時(shí)出局,這是斗爭(zhēng)的較差局面――雙輸。公司的運(yùn)營(yíng)也出現(xiàn)很大困難,不得以,D公司的總公司派了一個(gè)高等經(jīng)理代理總...

    中國(guó)管理傳播網(wǎng)

    2008-07-16
  • 什么在拿10萬(wàn)年薪?

    我國(guó)人力資源市場(chǎng)在不斷走向成熟,不同行業(yè)、各個(gè)層次的薪資水平初步形成了具有一定參考價(jià)值的市場(chǎng)定價(jià),薪酬高低也越來(lái)越成為衡量人才直接而又客觀的重要因素。比如說(shuō),一般情況下大本畢業(yè)的就比大專畢業(yè)的薪水高,名校畢業(yè)的就比普通院校畢業(yè)的薪水高,難怪北大MBA項(xiàng)目...

    新華網(wǎng)

    2008-07-16
  • 南京較牛司儀年收入150萬(wàn)

    婚禮現(xiàn)場(chǎng),司儀可以說(shuō)是婚禮的靈魂人物。記者從江蘇省婚慶行業(yè)協(xié)會(huì)了解到,南京較好的司儀年收入超過(guò)150萬(wàn),而較差的司儀年收入甚至不超過(guò)1萬(wàn)。南京較牛司儀出場(chǎng)費(fèi)超2萬(wàn)“司儀市場(chǎng)一直是冷熱不均的。有的司儀出場(chǎng)費(fèi)一兩萬(wàn),而有的只能收三五百!弊蛱欤』閼c行業(yè)協(xié)會(huì)...

    南京晨報(bào)

    2008-07-16
  • 我“坐”享6000元的月收入!

    真實(shí)強(qiáng)大的企業(yè)擁有真實(shí)強(qiáng)大的效率機(jī)制,那么提效率高率運(yùn)用在企業(yè)管理上的背后是什么呢?一.在生產(chǎn)工作環(huán)節(jié)管理方面要使工作在更少的步驟內(nèi)完成.眾所周知如今信息時(shí)代的通信傳輸手段非常便利,若還停留在老時(shí)代的工作模式,每當(dāng)企業(yè)發(fā)布一個(gè)生產(chǎn)指令必須層層開(kāi)會(huì)落實(shí)任務(wù)...

    互聯(lián)網(wǎng)

    2008-07-16
  • 六年職場(chǎng)一朝瀟灑辭職!

    2003年四月,當(dāng)我邁出雙腳走出樣六登上火車的瞬間,也就是說(shuō)我將面臨我人生的另一面,火車咕咚咕咚想著,已是凌晨?jī)扇c(diǎn),火車已快到廣東韶關(guān),此時(shí)此刻心中還是相當(dāng)渺茫,也不知道我到廣州下車后會(huì)去哪,沒(méi)有目的的我上了火車,目標(biāo)直奔廣州。快到廣州了,我和同學(xué)商量...

    互聯(lián)網(wǎng)

    2008-07-16
  • “80后”職場(chǎng)新人:別樣就業(yè)觀

    進(jìn)入八月,又一屆畢業(yè)生跨出了校門,踏上工作崗位。近幾年,隨著一批批生于上世紀(jì)80年代的年輕人相繼走上社會(huì),“80后”漸漸成為一支職場(chǎng)上的生力軍?蓯(ài)、率真、單獨(dú),抑或浮躁、張狂、叛逆……被貼上這些時(shí)代標(biāo)簽的“80后”人群,其中不少人正用他們特有的話語(yǔ),表...

    新華網(wǎng)

    2008-07-15
  • 職場(chǎng)女人成功的代價(jià)有多大?

    在美國(guó),年薪超過(guò)10萬(wàn)美元的職業(yè)婦女中,有大約一半人在40歲以后還沒(méi)有孩子,而她們中有許多人對(duì)此深感懊悔。太多的婦女在20到30多歲時(shí)一門心思為事業(yè)的成功而奮斗,結(jié)果錯(cuò)過(guò)了建立家庭、生兒育女的“個(gè)人幸福”。這樣的調(diào)查結(jié)果,是很多事業(yè)成功的美國(guó)女性始料不及...

    搜狐

    2008-07-15
  • 臨時(shí)加價(jià),你怎么看?

    由于特殊原因,我太太于去年9月份先回了老家福建,過(guò)年后,我母親和女兒也回了老家.這樣,我的套房就一直空著,兩房一廳77平方,位置在虎門鎮(zhèn)中心交通便利,18樓有電梯,家具齊全.而我在廠里也有一個(gè)大房間有家具,也懶得自己一個(gè)人回套房了.于是半年多來(lái),只是偶爾...

    互聯(lián)網(wǎng)

    2008-07-15
  • 你的生命之火是不是漸漸冷卻?

    有時(shí)候感覺(jué)生活總是跟你作對(duì),什么事情都不對(duì)勁,跟周圍的人關(guān)系疏遠(yuǎn),感覺(jué)他們專注于跟你無(wú)關(guān)的事情。生活中充滿爭(zhēng)論和沮喪,以前曾經(jīng)的沖動(dòng)慢慢冷卻,就像燃燒殆盡的灰燼。精力也越來(lái)越不足,甚至想要放棄一切。很多人都有這種感覺(jué),卻不是消沉和絕望那么嚴(yán)重,只是感覺(jué)情...

    互聯(lián)網(wǎng)

    2008-07-13
  • 成功走職場(chǎng)要找準(zhǔn)自己的快捷鍵

    職場(chǎng)新人注定是要按部就班、循序漸進(jìn)地工作的。但是,謀求快速的發(fā)展也是每個(gè)新人的愿望,那么找對(duì)職場(chǎng)的“快捷鍵”便成了一個(gè)話題。快捷鍵一:牢記客戶的姓名張尚饒,23歲,某啤酒公司職員在加入這家知名啤酒公司時(shí),和所有職場(chǎng)新人一樣,我也面對(duì)快速融進(jìn)工作大集體的問(wèn)...

    中國(guó)人力資源網(wǎng)

    2008-07-13
  • 大學(xué)生初入職場(chǎng)四忌

    很多大學(xué)生在進(jìn)入社會(huì)職業(yè)場(chǎng)以前,已經(jīng)從學(xué)長(zhǎng)那里聽(tīng)到一些話,對(duì)職場(chǎng)即將發(fā)生的事情惴惴不安,總希望了解一些更多的問(wèn)題,較喜歡問(wèn)的問(wèn)題是,上班有什么原則嘛?工作后人是不是變得很復(fù)雜?我沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)應(yīng)該怎么辦?其實(shí)沒(méi)有那么多問(wèn)題,當(dāng)你也成為一名職場(chǎng)老兵后,你會(huì)覺(jué)...

    互聯(lián)網(wǎng)

    2008-07-13
  • “老白領(lǐng)”的外企生涯心經(jīng)

    在外企,用西方的頭腦思考Philip某美國(guó)公司駐華代表處重要地位代表成功關(guān)鍵詞:機(jī)遇、思維、壓力、自信和很多早期進(jìn)入外企工作的白領(lǐng)一樣,我也是學(xué)“洋文”的。其實(shí)畢業(yè)的時(shí)候我心里也有過(guò)掙扎:是出國(guó)留學(xué)還是在國(guó)內(nèi)工作?現(xiàn)在看來(lái),我的選擇是明智的,剛參加工作的...

    中國(guó)人力資源網(wǎng)

    2008-07-13
  • 80后女生職場(chǎng)搶先行動(dòng)

    她們進(jìn)入職場(chǎng)時(shí)間不長(zhǎng)卻憑堅(jiān)持與自信玩轉(zhuǎn)工作魔方也許在她們的概念里一切都是要“趁早”的。近來(lái),一談起部分80后女生的“搶婚”風(fēng)潮,人們多要訝異地瞪圓眼睛———她們?cè)谙胧裁矗齻冎雷约涸谧鍪裁磫,她們的勇猛由何而?lái)……其實(shí),遠(yuǎn)不必如此惴惴,雖然80后女生的...

    學(xué)商網(wǎng)

    2008-07-10
  • 女人28,遭遇職場(chǎng)檻

    一個(gè)女經(jīng)理,辛苦奮斗了好多年,終于成功進(jìn)入一家有名的外企作經(jīng)理人的時(shí)候,突然陷入了無(wú)邊的恐懼中……她說(shuō):“我突然發(fā)現(xiàn),當(dāng)我?jiàn)^斗了這么多年,看到自己疲憊不堪,沒(méi)有休閑生活,看到上司更加疲憊不堪,沒(méi)有自己的生活,再看上司的上司更加更加辛苦……我不知道這一切為...

    中國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)網(wǎng)

    2008-07-10
  • 如何理解今天的忠誠(chéng)敬業(yè)?

    21世紀(jì)瞬息萬(wàn)變,經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展,人們的觀點(diǎn)也在市場(chǎng)化,所謂的忠誠(chéng)敬業(yè)也會(huì)與經(jīng)濟(jì)和權(quán)利掛鉤,盡管企業(yè)人才無(wú)論是在興趣愛(ài)好方面,還是在有經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Ψ矫娑急容^適合某個(gè)行業(yè)或某個(gè)企業(yè).但他們都希望自己的人生價(jià)值得到非常大的體現(xiàn),換而言之是他們更希望自己的付出和收獲...

    2008-07-10
  • 讓你職場(chǎng)失敗的15種性格

    1.知足只要有吃有穿,腹飽體暖,就感到滿足。這種人對(duì)生活沒(méi)有一點(diǎn)欲求,怎么會(huì)創(chuàng)造富有與成功呢?2.自滿自己的總是較好的,甚至認(rèn)為自己應(yīng)該成為別人效仿的標(biāo)準(zhǔn)。這種人不屑于與外界來(lái)往,他們根本不知道社會(huì)進(jìn)步到什么程度,怎么可能有更高的追求呢?3.保守這種...

    互聯(lián)網(wǎng)

    2008-07-10
  • 怎樣讓興趣與職業(yè)越走越近

    “職業(yè)門診”為您開(kāi)方求藥——在所有人的職場(chǎng)生涯中,無(wú)一例外都會(huì)遇到這樣或那樣的難題。這時(shí),如果適逢有高人指點(diǎn),勢(shì)必會(huì)少走一些彎路,不會(huì)撞了南墻才想起回頭。于是,本刊特約知名職業(yè)顧問(wèn)、測(cè)評(píng)相關(guān)人士開(kāi)設(shè)“職業(yè)門診”,歡迎大家就所疑惑的問(wèn)題致函“職業(yè)門診”.本...

    世界經(jīng)理人

    2008-07-09
  • 職業(yè)女性走在得與失的邊緣

    某銀行工作的方女士,40剛出頭,較近總感到身體不適,不是頭暈眼花,就是心悸、氣短,總也清理不了疲勞,到醫(yī)院檢查,醫(yī)生說(shuō)她出現(xiàn)了更年期提前的癥狀;26歲的曉曉是一個(gè)秘書(shū),經(jīng)常要趕材料,寫東西,長(zhǎng)期下來(lái),竟然得了神經(jīng)衰弱,頭發(fā)一把一把的掉,這還不是較糟的,較...

    管理學(xué)評(píng)論

    2008-07-09
  • 與經(jīng)銷商斗 其樂(lè)無(wú)窮

    李經(jīng)理是一家知名啤酒企業(yè)的大區(qū)經(jīng)理。他下轄的河北市場(chǎng)里有一位姓蔣的經(jīng)銷商,可以說(shuō)是企業(yè)的功臣,在公司開(kāi)拓疆土的時(shí)候,打下了河北衡水地區(qū)整個(gè)銷售的局面,銷售一直是由他在控制。但由于其經(jīng)營(yíng)白酒,白酒的銷售區(qū)域非常大,而啤酒銷售區(qū)域一般劃分較小,所以他以白酒的...

    盈周刊

    2008-07-09
  • 遭遇勢(shì)利的獵頭

    但凡工作了五六年后占據(jù)某大公司中等職位以上的人,間中都會(huì)接到幾個(gè)神秘的不速之電!跋壬ㄐ〗悖,我是ΧΧΧ咨詢公司顧問(wèn)劉,有興趣換一份工作么?”“喔,那要看看是什么工作了?”接電話的這位姓林,我的大學(xué)同學(xué)!叭抗局袊(guó)分公司銷售總監(jiān),項(xiàng)目未啟動(dòng)前...

    金融時(shí)報(bào)

    2008-07-09
  • 職場(chǎng)故事:遭遇主管出爾反爾

    原本要離職了,主管卻用人情壓力慰留我,并且給我新的工作優(yōu)惠條件,讓我簽下工作期限條約,F(xiàn)在我已經(jīng)留職半年多,主管卻都沒(méi)有實(shí)現(xiàn)任何承諾,我到底該怎么辦呢?難道要自認(rèn)倒霉嗎?我覺(jué)得如果碰到主管說(shuō)話不算話的情形時(shí),工作者也不一定要往壞的方向去想,因?yàn)橛锌赡苤皇?..

    2008-07-08
  • 如何理解今天的忠誠(chéng)敬業(yè)?

    21世紀(jì)瞬息萬(wàn)變,經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展,人們的觀點(diǎn)也在市場(chǎng)化,所謂的忠誠(chéng)敬業(yè)也會(huì)與經(jīng)濟(jì)和權(quán)利掛鉤,盡管企業(yè)人才無(wú)論是在興趣愛(ài)好方面,還是在有經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Ψ矫娑急容^適合某個(gè)行業(yè)或某個(gè)企業(yè).但他們都希望自己的人生價(jià)值得到非常大的體現(xiàn),換而言之是他們更希望自己的付出和收獲...

    互聯(lián)網(wǎng)

    2008-07-08
  • 當(dāng)眾頂撞上司,我付出沉重的代價(jià)

    我在一家公司干了好幾年,其間風(fēng)風(fēng)雨雨的大事小事發(fā)生了不少,但發(fā)生在自己身上有一件事情讓我記憂猶新,意義深遠(yuǎn)。我當(dāng)時(shí)負(fù)責(zé)車間生產(chǎn),車間員工共有200人;那是一個(gè)星期六下午。因產(chǎn)品上一個(gè)部件沒(méi)有到位,導(dǎo)致我們生產(chǎn)流水線停工。我詢問(wèn)物料部門說(shuō):物料較快也要到晚...

    2008-07-08
  • 職場(chǎng)女人成功的代價(jià)有多大?

    在美國(guó),年薪超過(guò)10萬(wàn)美元的職業(yè)婦女中,有大約一半人在40歲以后還沒(méi)有孩子,而她們中有許多人對(duì)此深感懊悔。太多的婦女在20到30多歲時(shí)一門心思為事業(yè)的成功而奮斗,結(jié)果錯(cuò)過(guò)了建立家庭、生兒育女的“個(gè)人幸!。這樣的調(diào)查結(jié)果,是很多事業(yè)成功的美國(guó)女性始料不及...

    搜狐

    2008-07-07
  • 較懶的同事拿了獎(jiǎng)金,這是為什么?

    每年到了這個(gè)時(shí)候,年終考核、年終評(píng)獎(jiǎng)成了職場(chǎng)里較熱門的話題。在公司干了一整年,到了年底,要不希望通過(guò)年終考核,能多發(fā)點(diǎn)錢;要不圖個(gè)名譽(yù),評(píng)個(gè)獎(jiǎng),至少是對(duì)這一年來(lái)工作的肯定。有這種想法其實(shí)很正常,但也有人覺(jué)得這種年終考核其實(shí)根本沒(méi)必要。每逢這種考核,總有公...

    牛津管理評(píng)論

    2008-07-07
  • 人生的兩個(gè)機(jī)會(huì)

    美國(guó)加州有位剛畢業(yè)的大學(xué)生,在2003年的冬季大征兵中他依法被征,即將到較艱苦也是較危險(xiǎn)的海軍陸戰(zhàn)隊(duì)去服役。這位年輕人自從獲悉自己被海軍陸戰(zhàn)隊(duì)選中的消息后,便顯得憂心忡忡。在加州大學(xué)任教的祖父見(jiàn)到孫子一副魂不守舍的模樣,便開(kāi)導(dǎo)他說(shuō):“孩子啊,這沒(méi)什么好擔(dān)...

    環(huán)球財(cái)富網(wǎng)

    2008-07-06
  • 職場(chǎng)女性是“披著羊皮的溫柔而堅(jiān)定的狼”

    狼與女性有什么樣的關(guān)聯(lián)??jī)烧咚坪跏菦](méi)有聯(lián)系的兩個(gè)群體,然而我們卻可以在狼的身上發(fā)現(xiàn)許多女性特質(zhì)。1.狼是世界上分布較廣的野生動(dòng)物,女性地位猶如狼在世界上的蹤跡,不聲不響地占領(lǐng)著整個(gè)世界!2.狼的群體性也在女人身上展露,相較于男性個(gè)人主義,女性的團(tuán)隊(duì)精力表...

    互聯(lián)網(wǎng)

    2008-07-06
  • 辦公室新同事是局長(zhǎng)女兒

    洪洪的桌上有一疊文件,她知道又是主任拿過(guò)來(lái)的?纯幢,較多用半個(gè)小時(shí)這些文件就能處理好,打開(kāi)word文檔,洪洪卻有些心不在焉,是因?yàn)樽蛱熘魅翁崞鸬哪莻(gè)新同事嗎?新同事叫明星,是局長(zhǎng)的女兒,人還沒(méi)來(lái)報(bào)到,可有關(guān)她的各種消息早在一個(gè)月前就在辦公室里遍地開(kāi)花。...

    重慶晚報(bào)

    2008-07-06
  • 現(xiàn)在的白領(lǐng)為何都盼著生?

    人人都害怕生病,在雜志社工作的曾小姐卻盼望來(lái)一場(chǎng)大病。前晚本可達(dá)成心愿,昨天一早起來(lái)卻什么事都沒(méi)有,她郁悶了一整天!岸际枪ぷ鲏毫θ堑牡,”在福田一美食雜志做采編工作的曾小姐說(shuō),前晚睡覺(jué)前,她感覺(jué)頭暈,額頭也很燙,以為會(huì)發(fā)高燒,第二天就不用上班了,結(jié)果昨...

    牛津管理評(píng)論

    2008-07-06
  • 職場(chǎng)生涯:用心去感悟工作

    在職場(chǎng)工作幾十年,總結(jié)個(gè)人在職場(chǎng)中的經(jīng)驗(yàn),或是說(shuō)是我用幾十年人生經(jīng)歷換來(lái)的體會(huì),感受較深的是四個(gè)字:用心感悟。在我年青時(shí)工作、生活不是用心去做,工作、生活或任何一件事都沒(méi)有意識(shí)到這一點(diǎn),認(rèn)為只要認(rèn)真學(xué)習(xí),做好工作就行了,有時(shí)工作忙時(shí)或是心情不好時(shí)工作就會(huì)...

    中國(guó)人力資源管理網(wǎng)

    2008-07-06
  • 人力資源主管月薪揭秘

    日前對(duì)全國(guó)各大城市和各個(gè)行業(yè)的人力資源管理“薪情”進(jìn)行了大摸底,情況如下:上海地區(qū)較高武漢位居第十目前人力資源主管平均年薪排在前四位的城市依次為上海、北京、深圳、廣州。這個(gè)排名與這些地區(qū)在國(guó)內(nèi)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展地位相吻合。排名第五、第六、第七、第八、第九的分別為...

    互聯(lián)網(wǎng)

    2008-07-03
  • 一個(gè)職業(yè)經(jīng)理人的另類人生

    翻開(kāi)《我與商業(yè)帶領(lǐng)者的合作與沖突》一書(shū),跟隨著商場(chǎng)風(fēng)云人物的腳步,我們仿佛聽(tīng)到了歷史的滾滾雷聲。李玉琢,這個(gè)在商海拼殺18年,與眾多高手過(guò)招的職業(yè)經(jīng)理人,之所以如此引人注目,是因?yàn)樗⒂谒耐ā⑷A為等燈光閃爍的歷史舞臺(tái)上。當(dāng)聚光燈照在他臉上時(shí),依稀浮現(xiàn)出...

    互聯(lián)網(wǎng)

    2008-07-03
  • 職場(chǎng)的成功在于與眾不同

    個(gè)人的職業(yè)生涯對(duì)于整個(gè)人力市場(chǎng)來(lái)說(shuō),就好像是一件產(chǎn)品。好與壞、成功或失敗只有在市場(chǎng)比較中才能得出判斷!敝煺邢壬簧蟻(lái)就給大家灌輸起以市場(chǎng)意識(shí)來(lái)自我評(píng)價(jià)的理念,“現(xiàn)在,市場(chǎng)上的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)越來(lái)越多,想要脫穎而出也越來(lái)越難……行業(yè)之間的人才流動(dòng)帶來(lái)跨行業(yè)的標(biāo)...

    互聯(lián)網(wǎng)

    2008-07-01
  • 高層急于求成,令我苦不堪言!

    2007年4月我們終于與東莞一家工廠高層達(dá)成協(xié)議,我們?nèi)珯?quán)接管這家公司,我們一行三人,一人全權(quán)負(fù)責(zé)生產(chǎn),我全權(quán)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù),一人全權(quán)負(fù)責(zé)流程,而且高層還承諾:"你們?cè)贚ED行業(yè)有的是經(jīng)驗(yàn)和工作方法,我一切聽(tīng)你們的,在你們面前我只能是配角,而且還答應(yīng)給我們高達(dá)...

    互聯(lián)網(wǎng)

    2008-07-01
  • 秘書(shū)到底是個(gè)什么“角兒”

    陷入求職怪圈秘書(shū),是個(gè)讓人歡喜讓人憂的職位。在職介所登記求職的20—40歲的女性當(dāng)中,有將近50%的求職者希望獲得秘書(shū)、文員、文秘、助理等職位。令人納悶的是,在這50%的求職者當(dāng)中,又有將近40%是同職位跳槽者。我們給這些求職者做指導(dǎo)的時(shí)候,發(fā)現(xiàn)她們陷入...

    瑞麗

    2008-06-30
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